Amenzi de 26.500 de lei, în urma celor mai recente controale ale ITM Alba

În perioada raportată inspectorii de muncă ai I.T.M. Alba,împreună cu cadre ale I.J.P. Alba au controlat  39 unități pentru prevenirea răspândirii virusului Sars-Cov.2.pe raza județului Alba.  Rezultatele obţinute la nivelul judeţului Alba, în perioada 19 –24.04.2021, în  activitatea de control, sunt redate mai jos.    

În domeniul relaţiilor de muncă: 

Total unităţi controlate: 44

Numar de salariați ai angajatorilor controlați: 674

Din care – femei : 322

Număr deficienţe constatate:   95

Nr. sancţiuni aplicate angajatorilor : 9

Din care :

– 6 avertismente.

– 3 amenzi in cuantum de 26.500 lei ( din care 1 amenda in valoare de 20.000 lei, pentru 1 pers. depistată in lucru fără forme legale de angajare).

Principalele deficienţe stabilite în controale: 

• primirea în lucru a salariaţilor fără întocmirea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă;
• netransmiterea în termenul legal a elementelor referitoare la încadrarea în muncă a salariaților;
• neplata orelor suplimentare și neacordarea concediilor legale de odihnă, anuale;
• neacordarea repausului săptămânal și a sporului aferent;
• neconducerea corectă a evidenţei timpului lucrat ;
• netransmiterea în termenul legal în Revisal a modificarilor intervenite in executarea contractelor individuale de muncă;

În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă:

Nr. total unităţi controlate:    38

Număr deficienţe constatate: 85

Număr de măsuri dispuse  :    85

Angajatori sancționați:           18

Nr. sancţiuni aplicate:            23 din care :

21 avertismente;

2 amenzi in valoare de 5.000 lei;

Nr. evenimente comunicate :   1

Nr. evenimente cercetate    :   1

Nr.evenimente in curs de cercetare : 3                                                

          Principalele deficienţe stabilite în controale: 

• Lipsa fișelor de aptitudini eliberate în urma examinării medicale la angajare și/sau periodică a lucrătorilor.
• Lipsa evaluarii riscurilor de accidentare și îmbolnăvire profesională pentru activitățile desfășurate.
• Lipsa autorizării inițiale și a verificărilor periodice a echipamentelor tehnice supuse reglementărilor ISCIR.
• Lipsa instruirii periodice a lucrătorilor.
• Organizarea necorespunzătoare a activității la nivelul unităților, conform noilor reglementari din H.G. nr. 955/2010 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securității și sănătății în muncă nr. 319/2006.
• Lipsa instrucțiunilor proprii de securitate a muncii pentru activitățile desfășurate.
• Desfășurarea activității fără efectuarea examenului medical la angajare și/sau periodic a lucrătorilor.